Concurso Público Interno y Abierto para cubrir cargos vacantes en el Jardín Maternal
D E C R E T O Nº 5288
VISTO:
Las vacantes existentes en el Jardín Maternal Municipal, de docentes, auxiliares docentes y Prof. de Educación Física; y,
CONSIDERANDO:
Que es necesario el llamado a Concurso para cubrir las mismas de acuerdo al Estatuto y Escalafón para el personal de Municipalidades y Comunas de la Provincia de Santa Fe, Ley Provincial Nº 9286/83.-
Por ello, el Señor intendente Municipal de la ciudad de Gálvez, en uso de sus facultades:
D E C R E T A
Art. 1º) – CONVOCAR a Concurso, Interno y Abierto, de Antecedentes para cubrir los cargos vacantes de Jardín Maternal Municipal, a saber:
• Docentes de nivel inicial y Maternal.
• Docente de Educación Física.
• Auxiliar de Maestra Jardinera
Art. 2º) FIJAR, como período para la inscripción al concurso, desde el día 30/08/2021 al 10/09/2021, debiendo los interesados, presentar los títulos y antecedentes en la Secretaría de Gobierno, dentro del plazo señalado.
Art. 3º) ESTABLECER Las pautas/ requisitos para participar del concurso:
1. Ser oriunda/o de Gálvez o tener tres años de residencia en la Ciudad.
2. Tener título habilitante para el desempeño en las distintas modalidades de nivel inicial.
3. No superar los 35 años de edad
4. Certificado de buena conducta.
5. Contar con disponibilidad horaria en turno matutino y vespertino.
Presentación de Documentación:
Los/as postulantes deberán presentar una carpeta, foliada, con fotocopias autenticadas, conteniendo la documentación que se especifica, respetando el siguiente orden:
1. Apellido y Nombre; Fecha de Nacimiento; Nº de DNI; Número de CUIL; Domicilio (calle, nº, ciudad, código postal); Teléfono, e-mail, (Informar si ya se ha desempeñado aquí en alguna oportunidad).
2. Título Docente y/o Auxiliar de Maestra Jardinera. Se desestimarán las carpetas en las que no conste Certificados de los mismos.
3. Postítulos.
4. Asistencia relevante a congresos, Jornadas, Cursos, etc.; primero deberán figurar los “Con evaluación”; y luego los “Sin evaluación”. Los cursos en los que no se especifique la duración, serán considerados como “Otros Antecedentes” y deben ser incluidos en dicho apartado.
5. Antecedentes laborales, referidos a la tarea en cuestión; especificando datos de los mismos, para solicitar referencias.
6. Otros cargos y antecedentes que a su juicio puedan contribuir a una mejor ilustración sobre su competencia.
Adjuntar Fotocopias legalizadas de:
7. DNI con domicilio actualizado (1ª y 2ª hoja)
8. Constancia de CUIL.
9. Constancia de Títulos, Postgrados, Master, Cursos, Jornadas, etc.
10. Constancias laborales con el Sello y Firma de las Instituciones involucradas.
Constancia de Recepción:
Se entregará constancia de recepción de la carpeta, a través de una FICHA DE INSCRIPCIÓN que permita efectuar el acuse de recibo.
Art. 4º) DESIGNAR, como miembros titulares a integrar la Junta Examinadora de acuerdo a lo establecido en el art. 103, del Anexo II, de la Ley Provincial Nº 9.286/83, en representación de la Autoridad Municipal, el Sr. Sub Secretario de Cultura y Educación, Rogelio Borra, el Subsecretario de Salud y Desarrollo Social, Leandro Primón,y la Sra. Betiana Juarez, quien subroga el cargo de Directora del Jardín Maternal, en representación de las entidades gremiales, la Sra.Raquel Toledo y la Srta. Silvia Belizán, El Honorable Concejo Municipal podrá nominar como veedores a un (1) representante de cada Bloque.
Art. 5º) Bases del concurso
TITULOS:
Se considerarán títulos docentes o auxiliar de maestra jardinera, a los otorgados por institutos oficiales o privados según la siguiente definición:
A) Título expedido por Universidades Nacionales, Provinciales o Privadas reconocidas.
B) Título expedido por Institutos de Educación Superior Nacionales, Provinciales, Municipales o Privados reconocidos.
C) Título expedido por Institutos de Magisterio Nacionales, Provinciales, Municipales o Privados reconocidos.
Valoración Títulos:
Docentes y Auxiliares de Maestra Jardineras:
a) Título expedido por Universidades Nacionales, Provinciales o Privadas reconocidas. ………………….……………………12 puntos.
b) Título expedido por Institutos de Educación Superior Nacionales, Provinciales, Municipales o Privados reconocidos …………….………………………………………………..……8 puntos.
c) Título Docente expedido por Institutos de Magisterio Nacionales, Provinciales, Municipales o Privados reconocidos …………….……………………………………………….…….6 puntos.
Postítulos:
Los postítulos cursados y aprobados en la especialidad:…………………..1 punto.
Post-títulos sin terminar…………..………………………..……….0,50 puntos
Congreso, Jornadas, Cursos, Etc
Se computarán por horas cátedra.
Con Evaluación:
CURSOS Con reconocimiento del M.E.C. Sin reconocimiento del M.E.C.
1) De más de 100 (cien) horas 0,85 puntos 0,42 puntos
2) De 71 (setenta y uno) a 100 (cien) horas 0,75 puntos 0,37 puntos
3) De 40 (cuarenta) a 70 (setenta) horas 0,65 puntos 0,30 puntos
4) De 25 (veinticinco) a 39 (treinta y nueve) horas 0,40 puntos 0,20 puntos
5) De 12 (doce) a 24 (veinticuatro) horas 0,19 puntos 0,10 puntos
6) De 6 (seis) a 11 (once) horas 0,08 puntos 0,05 puntos
Sin Evaluación:
CURSOS Con reconocimiento del M.E.C. Sin reconocimiento del M.E.C.
1) De más de 40 (cuarenta) horas 0,20 puntos 0,10 puntos
2) De 12 (doce) a 39 (treinta y nueve) horas 0,09 puntos 0,05 puntos
3) De 3 (tres) a 11 (once) horas 0,04 puntos 0,02 puntos
Otros Antecedentes:
Congreso, Jornadas, Cursos, etc.
Donde no se especifiquen las horas cátedras…………………………..0,01 puntos.
ANTIGÜEDAD
Por año trabajado en nivel inicial………………………………………1 punto
Por año trabajado en jardín maternal ………………………………….1.50 punto.
Items Puntaje máximo
1. Título 13
2- Otros títulos: posgrado y maestría muy relacionados con el cargo. 6
3.- Cursos de capacitación certificados y conocimientos especiales adquiridos relacionados con el perfil definido del cargo.6
5.- Funciones y cargos desempeñados o que desempeña. 4
6.- Trabajos realizados (individual o en colaboración). 4
7.- Menciones obtenidas (becas, premios, reconocimientos). 3
8.- Antigüedad en la Administración Pública Municipal, Provincial y/o Nacional. 4
TOTAL 40 PUNTOS
ORDEN DE MERITO
La Junta Evaluadora confeccionará dentro de 15 días hábiles siguientes a la apertura de los legajos y notificarán fehacientemente a los concursantes, el Orden de Mérito Alcanzado.
El Orden de Mérito de cada categoría concursada, será independiente uno del otro.
Art. 6º) El Departamento Ejecutivo Municipal resolverá las incorporaciones, de conformidad al orden de mérito obtenido, en los tiempos y cantidad de agentes que considere oportuno. Las categorías de ingreso serán:
• Docentes de nivel inicial y Maternal… Cat. 16
• Docente de Educación Física………….Por hora cátedra
• Auxiliar de Maestra Jardinera………..Cat. 10
Art. 7º) PASESE copia de la presente a la Dirección General de Administración Departamento de personal y al Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Gálvez, a sus efectos.———————————————-
Art. 8º) COMUNIQUESE, REGISTRESE, ARCHIVESE.—————————-
